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Du brennst wie wir für ein besseres Leben und Arbeiten? Du hast Lust mit uns gemeinsam daran zu arbeiten unsere Arbeitgebermarke und Candidate Experience weiterzuentwickeln? Du hast ein Händchen für die Auswahl der passenden BewerberInnen? Du traust Dir zu, als Teil des HR-Teams die Themen Employer Branding und Personalmarketing federführend zu übernehmen? Dann können wir es gar nicht erwarten, Dich kennenzulernen!

 

Für unseren Standort im Herzen der Leipziger Innenstadt suchen wir ab sofort einen Referenten Personalmarketing/Recruiting (m/w/d).

 

Deine Aufgaben und Ziele

  • Konzeption, Planung und Umsetzung von Personalmarketing- und Employer Branding-Strategien und -Aktivitäten 
  • Pflege und Weiterentwicklung unserer Karriere-Webseite und sonstiger Auftritte auf Portalen im Bereich Personalmarketing
  • Erstellung und Veröffentlichung von Content auf relevanten HR-Kanälen
  • Planung und Umsetzung von Personalmarketingkampagnen (online/offline) zur Unterstützung unserer Recruitingaktivitäten 
  • Übernahme von Verantwortung in der Rekrutierung und Einstellung von neuen KollegenInnen, die zu unserer Kultur und unseren Werten passen 
  • Ausbau unseres Mitarbeiterempfehlungsprogramms durch zielgerichtete Aktivierung unserer internen MarkenbotschafterInnen und Multiplikatoren 
  • Enge Zusammenarbeit mit unserem internen Marketing- und Events-/Benefits-Team

Dein Profil

  • Mindestens 1-2 Jahre Erfahrung in den Bereichen Personalmarketing/Employer Branding und Recruiting, idealerweise im digitalen Umfeld
  • Umfassende Erfahrung im Einsatz verschiedener, insbesondere digitaler Kanäle zum Employer Branding und Personalmarketing (Kampagnenmanagement, Projektmanagement und Online Marketing)
  • Begeisterung für kreative Marketingmaßnahmen und kommunikative Trends
  • Talent und Spaß am kreativen Texting
  • Wertschätzende und souveräne Kommunikation
  • Freude am regelmäßigen Bewerbermanagement mit einem hohen Anteil persönlicher Kommunikation
  • Sicheres Führen von Vorstellungsgesprächen, gern auch Erfahrung in der Durchführung alternativer Auswahlverfahren
  • Neugier auf viele freiwillige Möglichkeiten, bei unternehmensweiten Veränderungsprojekten mitzuarbeiten

Was Dich erwartet

... ein liebenswertes, offenes und humorvolles Team, das Spaß bei der Arbeit und auch außerhalb vom Büro hat
... eine offene Kommunikations-, Fehler- und Lernkultur, die wertvoll für deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung ist
... eine flexible und herausfordernde Arbeitsatmosphäre, in der jeder für seine Ideen und seine Arbeit einsteht
... Freiraum für deine persönliche und berufliche Entwicklung durch Weiterbildung, FlexTime und Coaching-Angebote
... und natürlich: voller Überstundenausgleich, Teamevents, flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge, Zuschüsse für Fitnessstudio, Nextbike uvm. und außerdem täglich frisches Obst, Kaffee, Wasser, Tee, Säfte, Milch und Pflanzenmilch

Wir arbeiten normalerweise gemeinsam in unserem schönen, zentralen Leipziger Büro. Wenn Du lieber im Home-Office arbeitest ist das kein Problem. Ein- bis zweimal pro Woche solltest Du aber vor Ort sein können.

Ansprechpartner

Franziska Mußtopf 0341 / 140655-716